2024年11月27日（水）に実施しましたUdemy Businessとのコラボセミナー「企業内に学びの風土や習慣をどう根付かせるのか」のアーカイブ動画です。なお、後半のチームタクトパートのみとなっております。Udemy Businessのパートはありません。

‍※以下はセミナーページに記載の内容です。

チームタクトが、「Udemy Business」とのコラボセミナーを開催

人材獲得競争が激化し、人的資本経営のニーズも高まる中、従業員の「自律的な学び」を事業成長に活用するため、多くの企業がeラーニングなどの学習コンテンツを導入しています。

 一方で、次のような課題も見えています。

• 学習進捗が従業員個人のモチベーションに委ねられている
• 学びが実務での活用につながっているか見えづらい
• 個人の学びと企業の方向性が調和しづらい
• 学びで得た知識や気づきが個人内にとどまり、チームや組織に波及しない

本セミナーでは、約15,000のオンライン講座を提供するUdemy Businessと、デジタルによる学びのリフレクション（振り返り）や協働の場を提供するチームタクトが、自律的な学びの実現に向けて、学びの風土や習慣を企業内に根付かせる方法をお伝えします。

従業員の自律的な学びを促進し、企業全体の成長へとつなげるため、「相互理解を深めるコミュニケーションの場づくり」という新たな視点からアプローチします。

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このような方におすすめ

• 部門育成担当者
• 若手人材育成担当者
• エンゲージメント施策企画担当者
• 選抜研修実施担当者

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